男性职场人际关系的处理

　　男性职场人际关系的处理

　　无论在工作中、还是在生活中人际关系都是必须要处理的，良好的人际关系，可使工作成功率与个人幸福达成率达85%以上;一个人获得成功的因素中，85%决定于人际关系，而知识、技术、经验等因素只是仅占15%;

　　而在大学毕业生中人际关系处理得比较好的人平均年薪比优等生高了15%左右，更是比普通生高出33%左右。 因此良好的人际关系是尤为重要的，就像娃娃哈集团的总裁说过的一句话：我有二三千的朋友。经常来往的就有好几百，如果你每个朋友有了发财的机会，第一个想到的就是你，那你想不发财都难。从这里就可以看出人际关系的重要性。

　　1、微笑求人 诚实可信

　　在纽约一家大商店的负责人说：一个没有毕业的然而带有甜蜜微笑的姑娘很快就会被雇用，而一个愁眉苦脸的哲学博士却是困难的多。

　　如果你心里不想笑，那怎么办?首先必须强迫得让自己笑。如果是一个人，那就先开始吹吹口哨或哼哼歌曲。用这种方法来控制自己，仿佛你很幸福，于是你就真觉得自己是很幸福的人了。

　　如果当你求同事办事时，一定要表现出你的真诚，对所求的问题实事求是，千万不要言过其实。人们大多有过都有这样的经验，在买东西时，对高声叫卖、大力宣传自己物品比较好的商人。

　　大多都是抱有怀疑的态度，轻易不敢买他的东西，生怕上当受骗，而提供真实可靠的信息，正视自己的短处，就可能打消被劝说者的怀疑态度，缩短两者之间的心理距离，使结果会比较满意。

　　如果是同事或者是朋友之间，如果能够直言不讳，说出自己的困难，要比含糊其词要好的多，这样，同事或朋友需要根据自己的情况认为能够帮的忙，一定会鼎力相助的。当然也不缺乏一些不愿帮助你的人，对于这样的人千万不要生气，也要心平气和的对待别人。

　　2、洞察同事的心理

　　如果你想求同事办事，就一定得揣摩对方的心理，看对方愿不愿意帮你，能够帮到你什么程度，假如对方根本就无法完成此任务，你求他也是白求的。

　　还应该主动采取一定的侦察对策，好去激发对方的情绪，才能够迅速准确地把握对方的思想脉络和动态，从而顺起思路进行引导，这样的商讨特别容易于成功。

　　一般一个善于求人的人，一定很注重礼貌的，如果你的举止很稳重，态度很温和，言辞中肯动听，双方自然就能谈得投机，来办的事自然也特别容易办成。所以为了要使对方对你产生一定的好感，必须言语要和善，讲话前一定要先斟酌思量，不要想到什么说什么，如果你想到什么就说什么，这样很可能使对方对你产生反感，那么你所求之事一定办不成了。